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Analista con circa 2 anni di esperienza in credit risk e due diligence in una banca d'investimento internazionale. Vuole spostarsi verso ruoli front-office — investment management, restructuring, transaction advisory — in grandi città europee.
Aperto a grandi città internazionali europee con molte opportunità — Europa occidentale preferita, paesi nordici per i ruoli più forti. Tra le città prioritarie:
Run reale del team su questo profilo · finestra 3 giu → 21 giu · 16 giorni di lavoro · ogni dato è aggregato e anonimo.
Ogni posizione viene valutata 0–100 su quanto calza al profilo del candidato. Più alto è il punteggio, più forte è il match.
151 posizioni geolocalizzate in 18 paesi e 34 città. La dimensione del cerchio = numero di posizioni. Solo posizioni verificate e lavorabili per il candidato (escluse quelle non compatibili con i requisiti di lavoro, es. cittadinanza/visto).
9 categorie di ruolo emerse automaticamente dai dati, senza liste predefinite — il team capisce da solo che tipo di lavoro fa per te.
Le barre sono le azioni del team al giorno (per ruolo); le linee mostrano quanto del piano AI settimanale è stato consumato — quel giorno e cumulato sulla settimana (reset giovedì). Il budget si spalma sui giorni invece di bruciarsi subito.
Le fonti da cui lo Scout ha trovato le 398 posizioni: job board, ATS e pagine carriera aziendali.